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    企业新闻

 

公司人力资源部组织召开大学生座谈会

发布日期: 2018-08-29

 

         2018年8月10日下午2:00,公司办公室在D区第一接待室组织了2018年入职的在岗部分大学生座谈会,副总经理冯国梁、人力资源部经理王萍、人力资源专员马萌萌参加了会议。

        会议开始,王萍经理对此次组织座谈会的目的做了阐述,希望通过沟通交流能够了解新进大学生在试用期期间对工作、生活、学习的一些感受,以及对未来职业规划方面的一些想法。参会的大学生们在轻松的气氛中畅所欲言,纷纷对公司的工作环境、工作内容、业余生活提出了一些好的想法和意见。

        会中,人力资源部经理王萍结合大学生的发言,对公司“积极进取、持续提高、追求美好”的核心精神做了重点阐述,并希望大学生能够发挥主动性,积极的学习日常工作中的安全知识、专业知识,能够主动研究自己的岗位内容及工作职责,不耻下问,积极争取每个阶段的成长空间。

       冯国梁经理就此会议做了总结发言:

       近几年来,公司每年都会组织大学生座谈会,一方面表现了公司对大学生的重视,领导惜才爱才;另一方面也是想让大学生们珍惜现在的工作岗位,通过公司给予的平台实现自己的人生理想和自我价值。

        公司是2003年创立,发展至今的十五年里,一直都在快速发展,建设了山东元利、重庆元利及欧洲元利,生产规模不断扩大、产品产业链不断延伸、工作环境不断改善,发展的同时,也对人才队伍建设提出了更高的要求,员工的学历程度、年龄结构也在不断优化。

        最后,给在座的大家提个中肯的建议,学校中、书本上学到的知识,是前辈们总结经验得出的理论,但与日常的工作实际还是有所差距的,大家在工作中要善于思考、总结经验,公司为大家搭好发展的平台,希望大家可以在这样的平台上尽情发挥个人才能,实现个人价值。公司也为丰富员工的业余生活,会不定期的组织一些活动,大家有任何建议均可提出,无论工作还是生活方面,都可以直接联系人力资源部,人力资源部同事竭诚为大家服务。(马萌萌供稿)